I. XÂY DỰNG CHIẾN LƯỢC VÀ KẾ HOẠCH
- Thiết lập, tổ chức, quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động của phòng Thiết kế Sáng tạo
- Tham gia trực tiếp với các Mảng Marketing, Nghiên cứu thị trường và Sáng tạo Nội dung để cập nhật, phát triển và đề xuất các Ý tưởng Thiết kế Sáng tạo nhằm tạo Lợi thế cạnh tranh và sự khác biệt của các Sản phẩm Thiết kế và đảm bảo tổng thể, nhất quán theo Chiến lược Thương hiệu và Định vị
- Xây dựng, cập nhật, hoàn thiện và phát triển Hệ thống Dữ liệu về Thiết kế và Sáng tạo nhằm đáp ứng chủ động với các thay đổi của người dùng và cạnh tranh
II. QUẢN LÝ VÀ GIÁM SÁT CÔNG VIỆC
- Đưa ra ý tưởng và định hướng mục tiêu công việc cho nhân sự trong phòng
- Quản lý hình ảnh các Dự án đảm bảo tính nhất quán và đặc điểm nhận dạng thương hiệu
- Xét duyệt các mẫu thiết kế của nhóm, đánh giá công việc của nhân viên do mình phụ trách
- Theo dõi tiến độ công việc của các thành viên trong team. Chịu trách nhiệm về tiến độ, tính thẩm mỹ, chất lượng sản phẩm của nhóm Thiết kế.
III. ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ
- Đào tạo, phát triển đội ngũ nhân sự
- Nghiên cứu, cập nhật xu hướng thị trường để update cho nhân sự trong nhóm
IV. CÔNG VIỆC KHÁC
- Báo cáo công việc hàng tháng của phòng với các Bộ phận liên quan và Ban lãnh đạo
- Thực hiện các công việc theo chỉ đạo trực tiếp từ Ban lãnh đạo